岗位职责:
1. 负责组织和推动公司企业文化建设与宣传工作
2. 组织开展员工培训与发展项目，提升团队整体能力
3. 统筹招聘工作，保障人才引进的效率与质量
4. 协助优化人力资源管理体系，推动制度落地执行
5. 支持员工关系管理，促进良好的工作氛围
任职要求：
1. 具备较强的组织协调能力和执行力
2. 善于沟通，能够有效推进跨部门协作
3. 工作认真负责，具备较强的责任心和团队意识
4. 能够独立开展工作并按时完成各项任务
5. 具备持续学习和改进工作的意识与能力
工作时间：8小时
联系我时请说是在 PHPYUN人才招聘系统 上看到的
邢台
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内丘
